Europejskie organy regulacyjne, w celu osiągnięcia długoterminowego zrównoważonego rozwoju, opracowały ramy w zakresie zwiększenia poziomu uwzględniania kwestii związanych ze zrównoważonym rozwojem w sektorze finansowym. W tych ramach uczestnicy rynków finansowych i doradcy finansowi są zobowiązani do wdrożenia odpowiedniej struktury zarządzania i dostarczania dokładnych informacji na temat zagrożeń dla zrównoważonego rozwoju.
W związku z tym w dniu 27 listopada 2019 r. Parlament Europejski i Rada Europejska przyjęły rozporządzenie (UE) 2019/2088 „Rozporządzenie w sprawie ujawniania informacji o zrównoważonych finansach” lub „SFDR”, które weszło w życie 29 grudnia 2019 r. Celem rozporządzenia jest zapewnienie inwestorom końcowym jednolitych informacji na temat zagrożeń dla zrównoważonego rozwoju oraz promowanie czynników ESG w działalności związanej z inwestycjami finansowymi. Rozporządzenie to zostało uzupełnione rozporządzeniem (UE) 2020/852 (taksonomia zrównoważonego finansowania), które zawiera kryteria umożliwiające ustalenie, czy daną działalność można uznać za zrównoważoną środowiskowo.
Grupa Generali Investments stoi na stanowisku, że proaktywna integracja czynników środowiskowych, społecznych i ładu korporacyjnego („ESG”) z procesem inwestycyjnym (zarówno w zakresie zarządzania aktywami oraz funduszami oraz doradztwa inwestycyjnego) i w ramach różnych klas aktywów, pomoże Towarzystwu osiągnąć zarówno korzyści finansowe, jak i wartość społeczną.
Ryzyko dla zrównoważonego rozwoju oznacza sytuację lub warunki środowiskowe, społeczne lub związane z zarządzaniem, które – jeżeli wystąpią – mogłyby mieć, rzeczywisty lub potencjalny, istotny negatywny wpływ na wartość inwestycji.
Generali Investments TFI informuje, że uwzględnia w procesie podejmowania decyzji inwestycyjnych ryzyka dla zrównoważonego rozwoju.
Generali Investments TFI uwzględniając ryzyka dla zrównoważonego rozwoju w ramach realizowanych strategii i w zakresie oferowanych produktów finansowych (w tym usługi Doradztwa Inwestycyjnego) kieruje się:
i bazuje na procesie opartym na:
Poziom implementacji ryzyka dla zrównoważonego rozwoju może być różny dla różnych produktów finansowych oraz usług finansowych oferowanych przez Towarzystwo oraz jego Klientów w zależności od charakterystyki rynków lokalnych oraz danych produktów finansowych.
W zakresie usługi Zarządzania Portfelem oraz usługi Doradztwa Inwestycyjnego Generali Investments TFI bazuje na wytycznych związanych z czynnikami ryzyka dla zrównoważonego rozwoju zawartych we wskazaniach płynących od swoich Klientów, z tym że w zakresie zarządzania środkami Grupy Generali, w zakresie ESG zobowiązane jest stosować zasady i instrukcje wewnętrzne. W odniesieniu do środków uczestników funduszy zarządzanych w ramach usługi zarządzania funduszami inwestycyjnymi - Polityka jest stosowana w sposób i w zakresie wskazany w Prospektach funduszy lub Warunkach Emisji.
Generali Investments TFI (Towarzystwo) oświadcza, że bierze pod uwagę główne niekorzystne skutki decyzji inwestycyjnych dla czynników zrównoważonego rozwoju.
Strategia Towarzystwa w tym zakresie, bierze należycie pod uwagę jego wielkość oraz charakter i skalę prowadzonej działalności, a także rodzaje produktów finansowych, które Towarzystwo udostępnia.
W swojej strategii Towarzystwo kierując się:
bazuje na procesie opartym na:
Poziom stosowania strategii due dilligence może być różny dla różnych produktów finansowych oraz usług finansowych oferowanych przez Towarzystwo oraz jego Klientów w zależności od charakterystyki rynków lokalnych oraz danych produktów finansowych.
W zakresie usługi Zarządzania Portfelem oraz usługi Doradztwa Inwestycyjnego Generali Investments TFI bazuje na wytycznych związanych z czynnikami ryzyka dla zrównoważonego rozwoju zawartych we wskazaniach płynących od swoich Klientów, z tym że w zakresie zarządzania środkami Grupy Generali, w zakresie ESG zobowiązane jest stosować zasady i instrukcje wewnętrzne. W odniesieniu do środków uczestników funduszy zarządzanych w ramach usługi zarządzania funduszami inwestycyjnymi sposób realizacji strategii uzależniony jest od treści zapisów wskazanych w Prospektach funduszy lub Warunkach Emisji.
Grupa Generali dąży do długoterminowego wzrostu integrując zrównoważony rozwój z działalnością biznesową oraz działając jako dożywotni partner dla interesariuszy.
Zobowiązania względem zrównoważonego rozwoju są filarem priorytetów działalności biznesowej Grupy Generali, które stanowią integralną część polityki wynagrodzeń i systemu motywacyjnego, związanego z długoterminowym zrównoważonym tworzeniem wartości. Zakres stosowania odnosi się do wszystkich kluczowych osób podejmujących ryzyko.
System motywacyjny Grupy Generali jest oparty na ocenie pracownika dokonywanej na podstawie kompetencji za pomocą obiektywnych systemów oceny oraz wieloletnim horyzoncie czasowym, integrując cele strategiczne zrównoważonego rozwoju (ESG) w oparciu o cele strategii Grupy Generali i strategii klimatycznej. System motywacyjny łączy wynagrodzenie roczne zmienne i wynagrodzenie zmienne odroczone. Polityka wynagrodzeń Grupy Generali uwzględnia integrację ryzyka zrównoważonego rozwoju w procesach podejmowania decyzji inwestycyjnych, zawierając również konkretne odniesienia do wewnętrznych regulacji Grupy dotyczących ryzyka zrównoważonego rozwoju w ramach decyzji inwestycyjnych.
Nieustanna poprawa poziomu powiązania dążenia do zrównoważonego rozwoju z wynagrodzeniem jest głównym celem Grupy Generali.
Generali Investments TFI poprzez wprowadzenie do Polityki wynagrodzeń mechanizmów umożliwiających unikanie nadmiernych ryzyk dla zrównoważonego rozwoju, powiązanie z wynikami skorygowanymi o ryzyko zrównoważonego rozwoju, odroczenie lub ograniczenie wypłaty części wynagrodzenia, podejmuje działania w celu zapewniania spójności Polityki wynagrodzeń z działaniami na rzecz zrównoważonego rozwoju.
pl 
en